Anticorruption
Le 28/11/2018
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La gestion du recrutement par le service RH diminue les cas de discrimination
Dans les grandes entreprises, certains recrutements sont gérés par le service RH, d'autres le sont directement par les managers, dans les établissements concernés. Cette différence a un impact sur la sélection des candidats. Dans une étude publiée lundi, la Dares souligne que les candidats «maghrébins» ont plus de chances d'être écartés du recrutement lorsque les RH ne sont pas aux manettes.
Le 14/11/2018
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Les pratiques managériales à la recherche d’un nouveau souffle
La dernière enquête de l’IGS-RH met en exergue l’émergence de nouveaux modes de management plus collaboratifs, réactifs et plus transparents. Une évolution jugée indispensable pour favoriser l’innovation à tous les niveaux de l’organigramme.
Le 06/11/2018
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Fichage des salariés : «le directeur juridique doit former les managers», A. Pitault
Ikea, RATP, Conforama… Plusieurs entreprises ont récemment été épinglées pour avoir fiché illégalement leurs salariés. Comment prévenir ce type de comportement ? Quel est le rôle du directeur juridique en cas de contentieux ? Anne Pitault, avocate chez Cornet Vincent Ségurel, fait le point.
Le 01/10/2018
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Peut-on sanctionner un salarié qui n’a pas répondu à un appel de son employeur en dehors des heures de travail ?
Quelles sont les limites au droit à la déconnexion ? Éléments de réponse avec L’appel expert, le service de renseignement juridique en ligne du groupe Lefebvre Sarrut.
Le 10/09/2018
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Sur cinq ans, l'absentéisme est en légère hausse, selon un baromètre
Les salariés du privé s'absentent en moyenne 17,2 jours par an de leur travail, d'après un baromètre. Une moyenne plombée par les arrêts longue durée des plus de 55 ans. Édouard Philippe vient justement de commander un rapport sur l'indemnisation des arrêts maladie.
Le 27/07/2018
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Les juristes d'entreprise déconnectent-ils pendant les vacances ?
62 % des Français continuent de «répondre à leurs appels ou à leurs e-mails professionnels pendant leur période de congés», selon une récente étude* menée par l’agence d’intérim Qapa et relayée par Le Figaro. Qu’en est-il des juristes d’entreprise ? Les cadres dirigeants restent connectés pour gérer les urgences de l’été. Mais ils sont attentifs à la déconnexion de leurs équipes.
Le 25/07/2018
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Le management de transition, une opportunité pour se tester
En enchaînant les missions de management de transition, les directeurs juridiques accroissent leurs compétences et se challengent sur de nouveaux enjeux. Explications et retours d’expérience.
Le 02/07/2018
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Entretiens professionnels : la moitié des salariés en bénéficie
Rendu obligatoire depuis 2014 pour tous les employeurs, l'entretien professionnel a du mal à se faire connaître, en particulier dans les petites entreprises, note une étude du Céreq. Ce rendez-vous dédié à la carrière du salarié semble pourtant fonctionner dans les entreprises : il débouche souvent sur une formation ou une promotion.
Le 22/06/2018
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EDF et Dentsu Aegis Network, lauréats des prix de l’innovation en management juridique
Le fournisseur d’énergie et le groupe de communication voient leur créativité récompensée, l’un par le prix du jury et l’autre par le prix du public.
Le 21/06/2018
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Quelle gestion de vos stagiaires ?
Élève avocat ou pas, spécialiste de votre domaine d’activité ou généraliste, avec ou sans expérience préalable ? Lorsqu’ils recourent aux stagiaires, les directeurs juridiques ont un point commun : leur confier des missions utiles et valoriser leur présence.