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Offrir aux consommateurs un recours gratuit à un dispositif de médiation en cas de litige est devenu obligatoire pour toute entreprise depuis le 1ᵉʳ janvier. Bernard Siouffi, médiateur du e-commerce nous fait part de sa pratique.

Depuis mai 2016, la direction juridique du groupe publie des flashs d'actualité juridique destinés aux opérationnels. Emmanuelle Vaudoyer, la directrice juridique et secrétaire générale du Club Med, nous explique le projet mené.

La création d'un service public numérique de la Justice fait partie des mesures promises par le président Emmanuel Macron. Les legal tech auront-elles une carte à jouer ? L'atelier organisé par l’ADIJ le 13 juin dernier fut l'occasion d'en débattre.

Définir des priorités, obtenir un budget, puis déployer les actions à mener avant d’ajuster la manœuvre. En quatre étapes, le programme de conformité au règlement général sur la protection des données (RGPD) est réalisable au sein des entreprises. A condition de s’y prendre dès maintenant.

Dans le domaine du management et de la gestion du personnel, les bénéfices du Big data sont nombreux. Mais qui est responsable en cas d'erreur de la machine ou de contrariété avec la loi ?

Le séminaire permet de renforcer l’esprit d’équipe et de créer des liens pour s’inscrire dans une aventure commune. Les juristes n’échappent pas à la règle, c’est pourquoi les directions juridiques se prêtent à l’exercice.

Anglais, finances, conduite de projet….Ce sont autant de sujets qu’un juriste efficace doit aujourd’hui maîtriser. Voici un aperçu des cursus à suivre pour se mettre à niveau et gagner en compétences en ce début d'année 2017.

La "blockchain" suscite la curiosité de professionnels de nombreux domaines, y compris des juristes. Elle peut leur être utile dans un certain nombre de domaines, comme l'assurance ou la validation documentaire.

Alors que la facture électronique est obligatoire pour une partie des fournisseurs de l’État, les premiers retours d’expérience en révèlent les difficultés mais aussi les bénéfices.

Au 1ᵉʳ janvier 2017, les entreprises devront engager une négociation concernant le droit à la déconnexion de leurs salariés. Mais que recoupe cette nouvelle obligation de négocier, introduite par la loi Travail ? Éléments de réponse avec Thomas Humbert, avocat associé du cabinet brL Avocats.