Lundi 16 avril 2018

Comment introduire de la flexibilité dans les contrats pour accompagner les projets développés selon une méthode «agile» ? C’est sur cette question que se sont penchés des praticiens du «contract management» dans le cadre d’une conférence organisée le 9 avril dernier par le Groupe professionnel Droit Assurance Finance des Arts et Métiers Alumni, en partenariat avec l’École européenne de «contract management».

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Sans attendre la publication de la loi «pour la liberté de choisir son avenir professionnel» qui comporte plusieurs dispositions sur l’égalité professionnelle, Marlène Schiappa multiplie les actions de sensibilisation à destination des entreprises. A la clef, la reconduction de l’opération «name & shame» lancée l’an passé, et une expérimentation pour évaluer les biais inconscients de genre.

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